Een ondernemer is door de waan van de dag soms de grip op het wezen van zijn onderneming kwijtgeraakt. De methodiek resultaatgericht ondernemen (RGO), ontwikkeld door Syntens in samenwerking met een aantal Limburgse MKB bedrijven, start bij de authenticiteit van de ondernemer.
Dat lijkt heel logisch, maar voor de ondernemer zelf is dat vaak even wennen. Veel ondernemers zijn gaandeweg vooral harde gegevens als omzet, groei en rendement gaan hanteren voor hun toekomstplannen. De droom en het wezen van de ondernemer vormen het startpunt. Die halen we naar boven. De drijfveren bepalen de koers.
Als koers en stuurelementen helder zijn, gaan we naar de rest van de organisatie. Deze aanpak inspireert en activeert de medewerkers op alle niveaus. Nu wordt medewerkers gevraagd wat ze vanuit hun functie en capaciteiten toe te voegen hebben. Naar hun competenties wordt gevraagd, ze zien dat ze invloed hebben op de organisatie, voelen zich gezien, gewaardeerd en daardoor mee(r) verantwoordelijk. Met groot effect en plezier!
De aanpak is alleen maar toekomstgericht. Wat moet je nú doen om de afgesproken doelen te bereiken? Je blijft dus niet hangen in het verleden, in problemen of stagnatie. Onze ervaring is dat er heel snel beweging ontstaat.
Mankind, mens & organisatie